Servicul de mobilizare a economiei și pregătirii teritoriului pentru apărare (SMEPTA) va pune la punct, la începutul lunii martie, ce-a de-a treia parte a Planului de mobilizare a economniei naționale și a proiectului de buget pentru primul an de război în cazul în care acesta s-ar declanșa și ar cuprinde și România. Această a treia fază cuprinde întocmirea documentației pe baza căreia urmează să se formeze baza de date cu toate persoanele care ar putea fi mobilizate la locul de muncă. „Aceste măsuri, ca și rechizițiile, nu se iau decît în situații excepționale, cum ar fi declararea stării de urgență, de asediu, mobilizare, război sau dezastre. Mobilizarea la locul de muncă se face în folosul Consiliului Local, al unui agent economic sau al unei instituții publice în scopul de a asigura continuitatea activității în cazul mobilizării sau războiului”, ne-a declarat colonelul Marinică Mahu, șeful SMEPTA Bacău. În aceste cazuri, cei cu funcții de conducere și de execuție, precum și persoanele eligibile (primari, viceprimari, consilieri, parlamentari) personalul de execuție și specialiștii din anumite domenii sînt mobilizați la locul de muncă. Pe de altă parte, are loc și mobilizarea generală, care îi vizează pe toți rezerviștii. O parte dintre ei se reintegrează în forțele sistemului național de apărare, iar o alta, așa cum este cazul celor menționați mai sus, este mobilizată la locul de muncă. „Cei care se reintegrează în forțele sistemului național de apărare sînt chemați prin ordine și tot prin acest document știu și unde să se prezinte. Pentru ceilalți se face cerere de mobilizare la locul de muncă, unde există un tabel cu funcțiile aprobate de Statul Major General. Vîrsta de mobilizare pentru cadrele militare în rezervă este de 60 de ani, iar pentru soldați și gradați pînă la 50 de ani”, ne-a mai spus Mahu.
Pentru întocmirea bazei de date privind numărul de rezerviști, dar și cantitatea de rezerve de care dispune județul Bacau, fiecare serviciu descentralizat trebuie să ajute SMEPTA cu date din domeniul de activitate pe care îl coordonează, dar și cu numărul de persoane care pot fi mobilizate la locul de muncă. Astfel, Direcția Agricolă trebuie să pună la dispoziția SMEPTA date despre cantitățile de cereale și despre terenurile însămînțate sau care pot fi însămînțate cu anumite culturi. Direcția silvică trebuie să dețină un plan despre sistemul de drumuri forestiere și capacitatea lemnoasă pentru construcții speciale sau pentru combustibil. La Direcția Muncii se pot face tabelele cu persoanele pe categorii de vîrstă și pe domenii de activitate, precum și cu pensionarii. Direcției Generale a Finanțelor Publice îi revine sarcina de a întocmi bugetul estimat pentru toate operațiunile, precum și rechiziția după bilanțul contabil al societăților cu o producție mai mare de cinci miliarde de lei. Direcția Sanitar Veterinară va pune la dispoziția SMEPTA date despre numărul de animale existent în județ, dar și despre situația medicamentelor necesare pentru preveneirea unor epidemii în rîndul animalelor. Oficiul județean de Cadastru va putea furniza informațiile necesare despre toate terenurile din localitate, iar Direcția Județeană de Statistică date legate de populție. Marii agenți economici care deservesc segmente vitale ale unei comunități, cum ar fi serviciile de telefonie, marii producători de alimente, furnizorii de servicii comunitare (apă, gaze, căldură, energie electrică și serviciile poștale) fac parte din categoria agenților economii incluși în Planul de mobilizare și care au atribuții speciale dinainte trasate și care trebuie îndeplinite din timp de pace. (Mirela ROMANEȚ)
Lasă un răspuns