Evaluare cu rezultate slabe pentru managerii de spitale

Managerii celor sapte spitale bacauane nu au iesit tocmai bine in urma evaluarii activitatii lor, desfasurata in 2007. Cel putin, asa reiese din situatia completa afisata zilele acestea de Ministerul Sanatatii Publice pe site-ul oficial si unde se poate observa ca pentru cinci manageri s-a propus incetarea contractului de management, in timp ce pentru alti doi s-a luat decizia reevaluarii dupa 6 luni. Situatia a fost similara la nivel national, astfel ca, in urma evaluarii indicatorilor de performanta in baza carora contractele de management pot fi prelungite sau pot inceta inainte de termen, foarte putini manageri au primit „ok-ul” din partea comisiilor formate din persoane desemnate de autoritatile de sanatate publica. „Noi am evaluat activitatea managerilor strict in baza Ordinului ministrului Sanatatii 112/2007, unde criteriile erau foarte clar stabilite. Multi manageri au fost suparati pe noi, desi noi am procedat exact cum ni s-a spus. Conditiile de evaluare au fost mai dure”, a declarat Marilena Cirjan, direcor economic ASP Bacau, membru in comisia de evaluare. Potrivit acesteia, activitatea in sine a managerilor nu a fost rea, probleme inregistrindu-se la indicatorii economico-financiari – executie bugetara. „Noi chiar le-am solicitat managerilor sa depuna contestatie, cei care nu au facut-o au avut de suferit, cum este cazul dr. Mihail Andronic de la Spitalul Municipal Onesti”, a explicat Cirjan. „Revizuirea indicatorilor în baza carora se va face evaluarea managerilor în anul 2008 si modificarea legislatiei în domeniu va conduce cel mai probabil la noi rezultate”, a mai spus reprezentantul ASP Bacau.