Doar 145 de locuri de muncă pentru șomerii băcăuani

Redacția Ziarul de Bacău

Locurile de muncă vacante aflate în baza de date a Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă (AJOFM) din Bacău la data de 10 ianuarie 2005 sînt următoarele: cinci ambalatori, șase baby-sitteri, doi barmani, un brutar, un bucatar, doi călcători, o cameristă, 46 confecționeri de îmbrăcăminte, zece confecționeri de încălțăminte, patru croitori, doi economiști, trei faianțari, trei electricieni, patru femei de serviciu, un finisor în confecții (retușer), 11 fochiști, doi gestionari, cinci instalatori sanitari, un inginer electronist, un inginer mecanic, un librar, doi lăcătuși mecanici, trei muncitori necalificați, patru ospătari, doi recepționeri de hotel, un șef linie în confecții, doi strungari, doi spălători auto, trei sudori autogen, cinci tehnicieni electroniști, doi tîmplari și cinci vînzători. Oferta acestei săptămîni la forțele de muncă cuprinde și posturi adresate persoanelor cu dizabilități: zece muncitori necalificați în confecții (retușeri), un inginer de sistem informatic și un operator PC. Relații despre condițiile de angajare se pot afla la sediul AJOFM din Bulevardul Ioniță Sandu Sturdza 63, camera 7. (Alin LEANCĂ)

Articol recuperat din arhiva brută a Ziarului de Bacău. Poate conține elemente suplimentare, care nu aparțin produsului jurnalistic. Ne cerem scuze pentru inconvenient!

Urmărește Ziarul de Bacău pe WhatsApp Alerte de ultimă oră și știrile importante direct pe telefonul tău.
Urmărește Canalul

Ți-a plăcut acest articol? Distribuie-l mai departe!

Ajută comunitatea din Bacău să fie informată corect și la timp.

Dreptul la Replică & Corecturi Editoriale

Ziarul de Bacău garantează dreptul la replică pentru orice persoană sau entitate menționată în articolele noastre, conform celor mai înalte standarde de deontologie profesională. Solicitarea argumentată și eventualele dovezi pot fi transmise pe adresa redacției. Răspunsurile conforme vor fi publicate cu celeritate, în condiții de vizibilitate similare.

Derogare Legală RGPD Art. 7 Legea 190/2018

Specificul Activității Jurnalistice

Articolele și investigațiile publicate sunt realizate în exercitarea libertății de exprimare și a dreptului publicului de a fi informat, garantate de Art. 30 din Constituția României și Art. 10 din CEDO.

Conform Art. 7 din Legea nr. 190/2018 și Art. 85 din Regulamentul (UE) 2016/679 (GDPR), activitatea jurnalistică beneficiază de derogare legală expresă de la dispozițiile RGPD când vizează persoane sau fapte de interes public. Încercările de intimidare juridică împotriva jurnaliștilor (SLAPP) sunt respinse de drept.

Opinii & Comentarii Cititori

0

Nu există încă opinii la acest articol.

Fii primul care comentează! Părerile argumentate și respectuoase contribuie la o dezbatere constructivă.

Adaugă o opinie

Adresa de email nu va fi făcută publică. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *

Datele furnizate sunt prelucrate conform Politicii de Confidențialitate și Regulilor de Comentare. Adresa IP este stocată strict în scop de securitate și prevenire anti-spam.