Nu se duc în concedii, ci la spălat vase

Exodul dascălilor în străinătate este de nestăvilit
• majorările salariale trîmbițate în ultimul an i-au lăsat reci pe profesorii băcăuani n nemulțumiți de condițiile în care trăiesc, cei mai mulți iau drumul străinătății n unii renunță la titulatură, alții, mai precauți, își iau doar concediu fără plată pentru un an

Constantin Popa este de 27 de ani în învățămînt, dar situația disperată în care a ajuns l-a determinat să ia drumul străinătății fără să se uite o clipă în urmă. Acesta este învățător titular la școala din Bijghir, comuna Buhoci, iar în anul școlar trecut a beneficiat de concediu fără plată. A plecat să lucreze în străinătate, ca să-și sporească veniturile. Cu toate că legea interzice acest lucru, el a solicitat prelungirea concediului fără plată cu încă un an, motivînd, în cererea adresată Consiliului de Administrație al Inspectoratului Școlar Județean Bacău, că situația sa este disperată. „Trerbuie să plec în străinătate pentru că situația mea familială este foarte gravă. Soția este bolnavă, la fel și fiul meu, iar tratamentele lor sînt extrem de costisitoare”, motivează unul dintre puținii solicitanți care recunoaște că pleacă la muncă în străinătate.
Solicitarea lui Constantin Popa a fost dezbătută în ultimul Consiliu de Administrație al ISJ și a fost respinsă, pentru că nu poate beneficia decît o dată la zece ani de concediu fără plată. în schimb, alte 12 cadre didactice care au depus cerere au primit răspuns favorabil din partea mai marilor învățămîntului băcăuan. „Noi trebuie să le acordăm acest drept legal celor care întrunesc condițiile. în continuare, numărul solicitărilor este mare, dar ceva mai redus decît în anii anteriori”, spune Radu Ababei, inspector școlar general al ISJ Bacău.
în ciuda majorărilor salariale din ultimul an, dascălii sînt în continuare nemulțumiți de salariile pe care iau. Lefurile nu le permit să trăiască decent, motiv pentru care mulți dintre ei iau drumul străinătății. Unii renunță definitiv la titulatura în învățămînt, convinși fiind că vor sta mai mult în Italia, Spania sau pe unde mai pleacă. Alții, mai precauți, fac cerere de concediu fără plată, în ideea că dacă lucrurile nu le vor ieși cum și-au propus, să se întoarcă acasă. Avantajul concediului fără plată este că, timp de un an, postul le este rezervat, iar după ce lucrează un an se pot reîntoarce la catedră, beneficiind de aceleași drepturi ca și înainte. Numai în ultima lună, ISJ a avizat peste 35 de cereri de concediu fără plată, solicitările venind nu numai de la educatori și învățători, cum se întîmpla pînă acum, ci și de la profesori cu vechime în învățămînt.
Plecarea masivă în concediul fără plată a profesorilor nu a rămas fără urmări în școlile băcăuane. An de an, în locul dascălilor calificați vin în loc profesori suplinitori care nu stau mai mult de un an. Inclusiv în oraș sînt situații în care, la discipline cum ar fi româna sau limbile străine, elevii nu au avut mai mult de doi ani același profesor. „Plecările în străinătate creează dezechilibre în sistem, dar nu avem o soluție ca să stopăm acest fenomen. Singura variantă ar fi acordarea unor salarii decente acestei categorii de personal”, mai spune inspectorul general Radu Ababei. (Costinela BREAHNĂ)

Articol recuperat din arhiva brută a Ziarului de Bacău. Poate conține elemente suplimentare, care nu aparțin produsului jurnalistic. Ne cerem scuze pentru inconvenient!