Producătorul de tâmplărie PVC Barrier anunță că angajează 50 de operatori pentru noua sa secție de producție.
Conform anunțului postat de compania băcăuană, venitul net oferit pornește de la 2365 de lei, la care se adaugă tichete de masă în valoare de 420 de lei pe lună, bonus lunar de performanță de 350 de lei pe lună, al 13-lea salariu, majorare anuală de salariu în funcție de performanță, asigurare medicală privată și transport asigurat la locul de muncă.
Brandul Barrier este produs de compania Electric Plus din Bacău, primul atelier de producţie fiind înfiinţat în anul 2003. Compania este lider național în producția de tâmplărie PVC. În prezent, complexul industrial al Electric Plus asigură toată gama de produse pentru tâmplărie PVC, de la producţia de ferestre şi uşi, la sticlă termoizolantă, foliere profile, curbare profile, precum şi uşi secţionale rezidenţiale şi industriale şi rulouri. Compania deţine cele mai moderne linii de fabricaţie din domeniu.
Unul din cei mai serios om de afaceri local din Bacau.Am avut onoarea sa îl cunosc pe tatal lui.Un om de NOTA 1000.Succes
Baietii sunt putin batuti in cap. Am fost la interviu pentru un post cu salarizare 2600-3200 in functie de experienta. Avand experienta anterioara si vechime, am cerut 3000 pentru a lua in considerare si cheltuielile de deplasare (masina, anvelope, ulei, uzura) mai ales ca stau intr-o zona rurala. Undeva pe traseu au avut impresia ca s-a intalnit hotul cu prostul si mi-au propus un salariu de de 2100 si mai aveau si pretentia de a fi disponibil dupa program.
La doua – trei zile imi primit un sondaj la care au precizat ca voi fi luat in considerare pentru posturile ulterioare.
Au avut pretentia sa stiu societatea este cu capital romanesc sau strain. Ei bine, daca vorbesti in suficienti lei romanesti poti fi cu cepaital doresti.
Firma se numeste Electric Plus. Acelasi care vindeau telefoane sh pe post de noi, in spatele Casei de Cultura.
Succes!
Bătut in cap esti tu. Nu poti judeca o firmă întreagă după experiența pe care ai avut-o tu la acel interviu. Dacă aveai chef de muncă și puțină viziune ai fi înțeles că era o alegere bună să lucrezi acolo. Dar in fine locurile de directori sunt ocupate.
Luciane ! Esti pe langa subiect!
Cred ca in primul rand tu ar trebui sa iesi la munca sa iei contact cu realitatea. Ma duc la munca sa-mi castig painea si nu sa fac tie si neamurilor tale impresie buna.
Tare mi-ar placea sa te prind la un interviu si sa-ti desfac capacul daca in anunt spui ceva iar la interviu alta.
La inceput toti patronii promit salarii mari, dar dupa ce si-au completat posturile incep sa o faca pe prostul.Atentie mare la oameni de genul asta!Am mai fost si eu cand eram in tara acum 21 de ani la o fabrica de pulovere.La inceput cand m-am dus la interviu mi-a zis ca imi da salar bun. Cand am ajuns sa lucrez am aflat de la colege ca da salariul cu intarzieri de doua saptamani si ca la inceput te tine de proba o luna de zile fara bani,deci cautau sa le muncesc pe degeaba.Cand am vazut asta am stat o saptamana si apoi am plecat in alta parte
Unde ai plecat, in Canada cumva ?
Da ,am plecat in CANADA,dar aici daca muncesti sa stii ca esti platit.
Da .In CANADA ,provincia QUEBEC,orasul MONTREAL.
Reamenajări și pe cei buni care au plecat stresați ?
Vreau să mă angajez
Vreau sa mă angajez