Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă Bacău intenționează să organizeze pînă la sfîrșitul anului o bursă a locurilor de muncă pentru persoanele cu handicap. „în baza noastră de date figurează la ora actuală circa 50 asemenea șomeri, în general fără studii superioare. Din experiența noastră rezultă că principalele probleme la angajarea acestei categorii ar fi chiar handicapul lor, dar și lipsa calificării. Potrivit legii, agenții economici care încadrează persoane cu dizabilități beneficiază lunar, din partea statului, de scutire la plata contribuției către asigurările de șomaj și de un salariu minim pe economie petru fiecare din acești salariați. Asta timp de un an, cu condiția menținerii raporturilor de muncă cu angajații cu handicap cel puțin doi ani de zile. Subvențiile se aplică acelor angajatori care au sub 50 de salariați și deci nu sînt obligați să angajeze persoane cu dizabilități pe cel puțin patru la sută din locuri”, a declarat Octavian Țicău, șef serviciu în cadrul Forțelor de Muncă. Potrivit explicațiilor Dorinei Poinaru, președintele Societății Handicapaților Fizic Bacău, „marile impedimente în calea angajării celor cu dizabilități de ordin fizic sînt lipsa posibilităților de calificare într-o meserie, locurile de muncă neadaptate, inexistența mijloacelor de deplasare adaptate, precum și prejudecățile angajatorilor”. (Olimpia FILIP)
Articol recuperat din arhiva brută a Ziarului de Bacău. Poate conține elemente suplimentare, care nu aparțin produsului jurnalistic. Ne cerem scuze pentru inconvenient!
Opinii & Comentarii Cititori
0Nu există încă opinii la acest articol.
Fii primul care comentează! Părerile argumentate și respectuoase contribuie la o dezbatere constructivă.