Salariații, precum și persoanele asigurate individual care se vor îmbolnăvi, Doamne ferește!, după 1 ianuarie 2006 riscă să nu beneficieze de indemnizația pentru concediul medical cuvenit. Și aceasta pentru că guvernanții noștri preconizează ca de anul viitor concediile medicale, cele pentru prevenirea îmbolnăvirilor și recuperarea capacității de muncă, pentru îngrijirea copilului bolnav, de maternitate, precum și de risc maternal să fie plătite din bugetul asigurărilor de sănătate, și nu din cel de asigurări sociale de stat, ca acum. Rațiunea măsurii este aceea ca bugetul de asigurări sociale să fie degrevat de toate cheltuielile în afară de pensii, astfel ca el să fie utilizat numai pentru acoperirea acestora. Pentru plata drepturilor de incapacitate temporară de muncă ar urma ca 0,5 la sută din actuala contribuție de asigurări sociale (CAS) să fie transferată spre bugetul de sănătate. Prin urmare, CAS ar urma să fie diminuată cu 0,5 la sută pentru ca în aceeași măsură să crească obligația de plată la asigurările sociale de sănătate.
Concediile medicale vor fi mai lungi
Pe lîngă această noutate, modificări esențiale ar urma să se producă și în ce privește durata concediului. Concediul pentru incapacitate temporară de muncă în cazul unor afecțiuni obișnuite va fi de maximum 183 de zile pe an, și nu de 180 de zile, calculate din prima zi de îmbolnăvire. Pentru evitarea pensionării de invaliditate, medicul curant poate să propună prelungirea concediului peste cele 183 de zile, dar numai dacă există posibilitatea recuperării persoanei bolnave. Prelungirea concediului medical peste 183 de zile se face pentru cel mult 90 de zile. Cît privește indemnizația pentru îngrijirea copilului bolnav se propune acordarea ei pe o perioadă de maximum 45 de zile față de 14 zile calendaristice, în prezent. Sistemul de plată a indemnizației pentru concediu medical, de îngrijire a copilului bolnav, de maternitate etc., va fi același, care este prevăzut în Legea 19/2000 privind sistemul public de pensii. Indemnizațiile cuvenite sau aflate în plată la data intrării in vigoare a noii legi se vor calcula și plăti după Legea 19/2000, pînă la sfîrșitul perioadei pentru care care au fost acordate.
Presiune și mai mare asupra bugetului de sănătate
Trecerea acestor indemnizații pe seama bugetului de sănătate rezervă Casei Județene de Asigurări de Sănătate (CJAS) o perspectivă și mai sumbră privind posibilitățile ei financiare de a-și onora obligațiile pe care le are față de bolnavi. Pe bugetul Casei, care și așa nu ajunge să acopere decît în parte nevoile de servicii medicale ale asiguraților, vor apăsa greu aceste indemnizații. Pe primele cinci luni din acest an în județul Bacău s-au plătit 31,9 miliarde lei vechi (3.190.000 lei noi) pentru indemnizații de incapacitate temporară de muncă (25.686 de cazuri) și 13,6 miliarde lei vechi (1.360.000 lei noi)-indemnizații de maternitate. „Va fi o altă presiune asupra bugetului asigurărilor de sănătate. Deocamdată, nu ne ajung banii nici pentru servicii medicale și medicamente. Nu știu cît o să reușim să acoperim și concediile medicale. Va trebui să stăm cu ochii foarte atenți pe acestea să vedem dacă au fost date justificat sau nu. De altfel, cred că se ia această măsură și pentru a-i responsabiliza mai mult pe medici în acordarea concediilor medicale”, ne-a declarat doctorița Maria Tioc, directorul Casei Județene de Asigurări de Sănătate. (Elena ȚINTARU)
Articol recuperat din arhiva brută a Ziarului de Bacău. Poate conține elemente suplimentare, care nu aparțin produsului jurnalistic. Ne cerem scuze pentru inconvenient!
Opinii & Comentarii Cititori
0Nu există încă opinii la acest articol.
Fii primul care comentează! Părerile argumentate și respectuoase contribuie la o dezbatere constructivă.