Inspectorii muncii, obligati sa poarte insigna pe timpul efectuarii de controale la angajatori

Din acest an, angajatorii carora li se solicita prezentarea de acte in vederea verificarii legalitatii functionarii lor nu trebuie sa le inainteze daca cei care le solicita, respectiv inspectorii muncii, nu se legitimeaza si nu poarta insigna specifica. Aceasta, potrivit Legii 51/2012 privind modificarea si completarea Legii nr.108/1999 pentru infiintarea si organizarea Inspectiei Muncii, aparuta pe 24 martie. Conform noului act normativ, inspectorii de munca isi vor putea, de asemenea, desfasura activitatea de control pe tot teritoriul tarii, in baza deciziei emise de inspectorul general de stat. Alte modificari aduse de lege vizeaza si noi atributii pentru inspectorii muncii. Astfel, pe domeniile specifice de activitate, inspectorul poate dispune suspendarea sau retragerea autorizatiei de functionare, interzicerea, restrictionarea sau retragerea unui produs de pe piata cu precizarea motivelor care stau la baza deciziei, de asemenea, poate sa preleveze in vederea efectuarii de analize in laboratoare specializate sau in vederea administrarii, probe, mostre de produse, materiale ori substante fabricate, utilizate, depozitate, manipulate in cadrul firmei si sa instiinteze detinatorul ori angajatorul despre aceasta. Cu ocazia aparitiei noilor masuri, Inspectoratul Teritorial de Munca Bacau a demarat o campanie de informare in rindul angajatorilor din judet. (M.R.)