Intr-o zona cu probleme sociale deloc usoare precum cea a Vaii Trotusului, existenta unui centru de informare si consiliere pentru someri, nu poate fi decit o initiativa salutara si benefica, atit pentru angajatori cit si pentru cei aflati in cautarea unui loc de munca. Centrul de Informare si Consiliere pentru Someri de la Comanesti, deschis la inceputul lunii iulie, este o astfel de initiativa, care s-a materializat printr-un proiect cistigat de Primaria orasului si finantat de Uniunea Europeana. „Acest proiect a fost realizat in urma discutiilor purtate de echipa administratiei locale cu diferitele categorii de someri, din care au rezultat o acuta lipsa de informare si o lipsa a capacitatii de evaluare personala a aptitudinilor si abilitatilor profesionale, la care s-a mai adaugat si lipsa stapinirii de sine si curaj, concretizate intr-o diminuare a interesului. In acest scop, am stabilit o serie de legaturi intre angajatori si persoanele aflate in cautarea unui loc de munca, iar echipa noastra a inceput deplasarea la societatile aflate pe raza orasului Comanesti unde au intocmit fise cu datele firmelor, personalul angajat si necesarul de personal pentru perioada urmatoare. Toti somerii de pe Valea Trotusului pot obtine de la noi informatii si consiliere privind plasarea in munca si cunoasterea etapelor pregatitoare in vederea angajarii. Avem deja afisate un numar de 36 de noi locuri de munca, pentru meseriile: inginer silvic- 8; agent securitate-7; lucrator comercial- 6; ifronist- 5; excavatorist-buldozerist- 4; lacatus mecanic- 2; inginer-specializarea industria lemnului- 1; muncitor necalificat- 3”, a declarat Elena Amaricai, managerul centrului. Grupurile tinta asupra carora se vor rasfringe rezutatele acestui proiect, sint somerii tineri, cu virsta intre 15 si 24 ani, someri de lunga durata, persoane care vor sa revina sau sa intre pe piata fortei de munca. (Romulus Dan BUSNEA)
Lasă un răspuns