Medicii se plîng de salarii mici, dar nu vorbesc despre șpăgi

„Nu mai dați șpagă la medic!”, ne îndemna cu puțin timp în urmă însuși președintele țării, Traian Băsescu. La rîndul lor, destul de multe sondaje plasează medicii printre primii despre care populația crede că beneficiază de cele mai mari venituri. Alții, dimpotrivă, îi compătimesc că au salarii mici, chiar unii dintre medici, e drept, mai discret, invocînd acest lucru. Cît de îndreptățite sînt toate aceste atitudini?

Cel mai mare salariu brut de bază, 12.200.000 lei

Evident, un răspuns corect la întrebarea de mai sus nu poate fi obținut decît luînd în calcul toate drepturile salariale pe care le primesc medicii. în articolul de față, ne vom referi strict la cei care profesează în spitale. Potrivit legislației în vigoare, de la 1 octombrie pentru un medic specialist salariul de bază se situează între minimum 5.100.000 lei și maximum 8.740.000 lei, iar în cazul unui medic primar, între 5.991.000 lei și 12.200.000 lei. Pe lîngă salariul de bază, se acordă un spor de vechime de 5-25 la sută, un spor de secție, pe care îl au aproape toate secțiile din spitale, unele dintre ele cum sînt cele de boli infecțioase, radiologie, pneumoftiziologie și altele avînd un procent și mai mare decît celelalte. în cazul medicilor de la Spitalul Județean, ei au și un spor de 5 la sută. în fiecare lună, toate aceste drepturi sînt suplimentate cu veniturile realizate prin gărzile efectuate. E mult, e puțin? Cineva care lucrează în sistem, dar face parte din personalul TESA, și care a dorit să-și păstreze anonimatul, ne-a declarat: „Salariile medicilor sînt mici, dar veniturile lor, considerabile. în aproximativ 90 la sută dintre cazuri, salariul de încadrare este la nivelul maxim. Dacă mai luăm în calcul toate sporurile, plus gărzile, suma nu este chiar atît de modestă”.

„Nu sîntem plătiți după cît merităm”

Privită din perspectiva medicilor, realitatea pare altfel. Și ea este în funcție de profilul secției. Doctorul Spiridon Veringă, medic chirurg pediatru, directorul Spitalului Județean de Pediatrie, declară că „un medic primar ia în mînă pînă în 18 milioane de lei, iar un specialist, cam 14 milioane lei. Dar pentru aceasta muncește enorm de mult. Garda în secția Chirurgie pediatrică înseamnă de la ora 13.00 pînă la ora 8.00 a doua zi. Dar înainte de aceasta trebuie să vii la programul normal, de la 7.00 la 13.00. Deci lucrezi 25 de ore continuu. La cîți medici sîntem noi în secție, trebuie să facem șapte gărzi pe lună. în timpul acestora, chiar dacă nu ai urgențe, trebuie să stai printre copii și să-i urmărești, deoarece oricînd pot surveni evenimente. Și am avut perioade cînd am făcut și nouă gărzi pe lună”.
în ce-l privește, doctorul Ioan Ivan, medic primar, șeful secției Chirurgie din cadrul Spitalului Municipal Moinești, afirmă: „Eu iau în mînă 22 milioane lei. Nu este un salariu onorabil. Este inadmisibil ca la aproape 60 de ani ai mei, cu peste 30 de ani de chirurgie, să cîștig numai atît. Noi ne confruntăm cu toate problemele, începînd de la politraumatisme prin accidente de circulație și pînă la cazurile sociale, de care fuge toată lumea. Și în timpul liber, dacă îl ai, nu poți să nu stai cu gîndul tot la bolnav”.
Și toți medicii abordați au aceeași părere. „Noi nu sîntem plătiți după cum merităm. Ca medic primar, ajungi la treapta maximă de salarizare abia după 20-25 de ani. Și cînd este de gardă, să știți că un medic este suprasolicitat. Sînt gărzi în care urgențele vin una după alta”, declară doctorul Costică Mocanu, medic primar oftalmolog, director adjunct la Spitalul Județean de Urgență.

Medici care nu pot aștepta atenții

Deși nu o recunosc, medicii din unele secții ale spitalului au oarecare invidie față de colegii lor de breaslă din altele, motivul fiind, evident, cîștigul acestora. Sînt o mulțime de specialități din care nu se pot scoate alți bani decît cei din salariu, sporuri și gărzi. Rar au parte medicii de o mică „atenție”. Printre cele, haideți să le spunem, vitregite sînt secțiile pediatrice, de boli infecțioase, dermato-venerice… „Sînt secții și secții. La noi în Pediatrie sînt rare cazurile cînd primim un buchet de flori. Marea majoritate a copiilor care se internează la noi sînt din familii sărace. De multe ori le dăm noi bani mamelor, pentru că nu au cu ce să-și plătească transportul pînă acasă. Ba, mai cumpărăm, cîteodată, și pamperși. Ne-am dori și noi să avem o salarizare mai bună, ca alte categorii de bugetari. Luînd în calcul și anii mulți de învățătură, dar și responsabilitatea pe care o avem față de viața copilului, cred că și munca noastră este la fel de importantă ca a unui judecător sau profesor. Aș spune chiar că dacă un judecător dă o sentință greșită nu se întîmplă, poate, nimic, pe cînd, în cazul nostru, o eroare costă viața pacientului, iar pe noi ne marchează pentru întreaga carieră”, este de părere doctorița Aurelia Țaga, medic pediatru, director adjunct al Spitalului Județean de Urgență.

Cîștigul salarial, mai mic de 20 de ori decît în Occident

Datele statistice privind cîștigul salarial mediu pe luna septembrie arată că un funcționar public a avut un salariu net de 9.910.000 lei, un informatician – 10.490.000 lei, un lucrător în domeniul intermedierilor financiare – 19.920.000 lei, iar un profesor – 7.490.000 lei. în schimb, un medic a ridicat în septembrie, în medie, 6.360.000 lei. Discrepanța dintre salariile medicilor români și ale colegilor de breaslă din țările occidentale este, însă, una enormă. „Eu am fost în Elveția, și acolo, într-o lună, medicii iau 11.000 de franci elvețieni (23.550 lei un franc elvețian-n.n.). La noi, însă, umblăm tot timpul cu jumătăți de măsură. Deși munca noastră este deosebit de solicitantă și fizic și psihic, salariile sînt dintre cele mai mici”, susține doctorul Ivan. Și doctorul Veringă susține că, „noi, medicii, facem cea mai grea facultate. Apoi, tot timpul trebuie să ne pregătim. Numai o plecare la un congres mă costă peste 10 milioane lei. Avînd un anumit nivel de educație, avem și alte pretenții spirituale. Trebuie să citim o carte de beletristică, să vedem un spectacol. Pe medici, societatea îi plasează pe cea mai de sus treaptă, or, aceasta te obligă să duci un anumit stil de viață. Nu poți să te îmbraci oricum. Toate acestea costă bani. în Anglia, într-adevăr, în afară de un buchet de flori, la medic pacientul nu dă nimic. Dar acolo medicul are un venit salarial între 80.000 și 100.000 lire sterline pe an, pe cînd la noi abia ajunge la 5.000-6.000 de euro. Aș fi ipocrit să zic că nu am primit cîte o atenție de la pacienți, dar niciodată nu am condiționat actul medical de aceasta și nu voi fi de acord sub nici o formă cu un asemenea procedeu”.

Se condiționează, dar subtil

Și, totuși, chiar printre medici se discută mai mult sau mai puțin cu voce tare, că unii dintre ei pleacă în fiecare zi acasă cu buzunarele pline. Se știe clar că specialitățile cu profil chirurgical sînt cele mai bănoase, și nu atît prin nivelul de salarizare, cît datorită „plicului” pe care bolnavul ori rudele lui i-l strecoară medicului în buzunarul de la halat ori pe sub hîrtiile de pe birou. E adevărat, nu se mai condiționează actul medical, dar se practică o altă metodă de a obține „atenția”. în unele secții cu acest profil este statuată deja regula ca asistenta șefă să-l pună în gardă pe bolnav ori pe aparținătorii lui cu privire la cît va costa intervenția chirurgicală, ce sume să le dea medicului care efectuează operația, anestezistului, asistentelor, pînă și brancardierului. Zilele acestea, o cunoștință și-a internat tatăl în spital pentru o primă intervenție chirurgicală. „Dimineața s-a format rînd mai întîi pentru darea de șpagă. Asistenta șefă mi-a spus clar că tariful pentru medicul care îl operează este de două milioane lei, pentru anestezist – 500.000 lei, fiecare din cele două asistente care ajută – 200.000 lei, 100.000 lei la cea care i-a făcut internarea și 50.000 lei la brancardier sau infirmier. Și încă mai am de plătit, pentru că va trebui să mai suporte o intervenție”, ne-a spus cunoștința noastră. Și acest ritual se repetă zilnic, dar toată lumea se face că nu vede. (Elena ȚINTARU)

Articol recuperat din arhiva brută a Ziarului de Bacău. Poate conține elemente suplimentare, care nu aparțin produsului jurnalistic. Ne cerem scuze pentru inconvenient!