Profesorii mediocri și-au luat gîndul de la salarii de merit

Zeci de profesori de la unitățile de învățămînt din județul Bacău au rămas în acest an fără salarii de merit. Și asta după ce, potrivit noii metodologii, salariile de merit se acordă în funcție de performanțele orbinute de fiecare unitate de învățămînt în parte, și nu în funcție numărul posturilor dintr-o școală, ca pînă acum. Decizia în ce privește alocarea de salarii de merit la o unitate de învățămînt sau alta a fost luată de conducerea Inspectoratului Școlar Județean Bacău (ISJ), cu aprobarea Consiliului de Administrație. Iar mediocritatea a fost sancționată, după cum susțin mai marii învățămîntului băcăuan. „Școlile din mediul rural au fost cele care nu au primit deloc sau aproape deloc salarii de merit. La împărțirea acestora am ținut cont de performanțele obținute de elevi la examenele naționale, acesta fiind cel mai bun criteriu de evaluare pentru mediul rural. Nu mi se pare corect să primescă salarii de merit profesorii care, dintr-o clasă întreagă, nu au avut decît cîțiva elevi care au luat testarea națională”, a spus, ferm, Ghiorghi Iorga, inspectorul școlar general al ISJ Bacău. Deși nu a dat exemple concrete, Iorga a precizat că mai toate comunele au primit cîteva salarii de merit, dar dascălii din mai multe școli situate în cătune uitate de lume nu au primit nici urmă de salariu de merit. Și asta pentru că salariile au fost repartizate școlilor coordonatoare, iar directorii le-am împărțit în funcție de performanțe. Măsura de a sancționa ineficiența în predare luată de ISJ are drept scop instaurarea unui mediu concurențial inclusiv în școlile din mediul rural, în așa fel încît și elevii de la țară să aibă acces la învățămînt de calitate.
La polul opus s-au situat școlile din oraș, dar mai ales cele din municipiul Bacău. Unele dintre școlile de elită din Bacău au primit mai multe salarii de merit decît chiar au putut împărți în școală, așa încît au fost nevoite să restituie ISJ o parte dintre indemnizațiile acordate per total. Colegiul Național „Vasile Alecsandri” și Liceul cu Program Sportiv din Bacău par a fi liceele cu cele mai bune rezultate înregistare în cursul anului școlar trecut. Și asta pentru că ISJ a acordat salarii de merit pentru mai mult de 18 la sută din totalul salariaților, în condițiile în care mai toate celelalte licee din oraș au primit indemnizații suplimentare pentru circa 15 la sută din posturi. Mai exact, Colegiul „Alecsandri” a primit 17 salarii de merit pentru 92 de posturi, iar Liceul cu Program Sportiv a primit 11 salarii de merit care vor fi împărțite între titularii celor 61 de posturi. în clasamentul neoficial al celor mai apreciate licee din Bacău urmează CN „Ferdinand I”, unde au fost repartizate 14 salarii de merit pentru 92 de posturi, și Grupul Școlar Letea, unde 15 salarii de merit vor fi împărțite între 90 de dascăli. „Colegiile Feridnand I și Vrănceanu au returnat o parte dintre salariile distribuite, pentru că nu au avut cui le împărți. Acolo predau profesori cu performanțe deosebite, care primesc gradații de merit și care nu mai au dreptul la aceste indemnizații”, a explicat generalul Ghiorghi Iorga.
Salariul de merit reprezintă 20 la sută din salariul de bază și se acordă penmtru un an calendaristic, începînd cu luna ianuarie a anului. (Costinela BREAHNĂ)

Articol recuperat din arhiva brută a Ziarului de Bacău. Poate conține elemente suplimentare, care nu aparțin produsului jurnalistic. Ne cerem scuze pentru inconvenient!