De la inceputul lunii, in cladirea in care-si desfasoara activitatea institutiile muncii, printre care si Inspectoratul Terirorial de Munca, s-a taiat caldura. Sefii au raspuns, astfel, unor ordine de la Bucuresti, prin care erau somati sa reduca la maxim cheltuielile.
In mod ironic, cei care ar fi trebuit sa verifice daca angajatorii asigura conditii decente de munca salariatilor nu au cricnit cind propriii sefi au luat masuri cel putin ciudate.
Ani la rind ITM a facut controale si a sanctionat patronii care nu asigurau echipamente sau un mediu de lucru legal – caldura iarna sau apa minerala vara. Acum, oare cine ii va controla pe sefii de la ITM care au lasat propriii salariati sa inghete in birouri?
Este vorba, pina la urma, de un principiu: atita vreme cit o institutie pedepseste abaterile de la legislatia muncii, acea institutie trebuie sa respecte aceleasi standarde pe care se presupune ca le apara.
Ce se va intimpla la vara, se vor opri instalatiile de aer conditionat ca sa se faca economie? – asa cum se intreba un angajat din cladirea respectiva.
Lasă un răspuns