N-au miel în contractul colectiv de muncă

Administrator

Cei 45 de angajați ai Prefecturii Bacău nici nu se gîndesc la prima de Paști. Aceștia nu au primit un așa stimulent niciodată și își vor cumpăra cele necesare din salariu. „Instituția noastră nu are prevăzută în buget acordarea de prime sau stimulente pentru salariați, așa că nu vom acorda”, a declarat subprefectul Gheorghe Hură. Nici cei 130 de salariați ai Consiliului Județean (CJ) Bacău nu vor primi mielul în sacoșă de la instituție. „Nu se dau prime la Consiliul Județean. Angajații nici nu au semnat contractul colectiv de muncă. Sindicatul abia acum se organizează și așteaptă înregistrarea de la Tribunal. Legea de salarizare a funcționarului public nu permite acordarea de prime sau stimulente. Pot beneficia doar de al 13-lea salariu, care a fost plătit”, a declarat Angela Bogea, vicepreședinte la CJ Bacău. Nici salariații din instituțiile subordonate CJ Bacău nu vor primi prime de Paști.

Prima din învățămînt: vacanța de Paști

Pentru angajații din învățămîntul preuniversitar de stat, primă de Paști este vacanța de o săptămînă, între 7 și 15 aprilie. „Am avut în 1998, prin Contractul Colectiv de Muncă, o primă de vacanță de 50 de mii de lei. Acum nu primim absolut nimic, deși sper să se refacă în acest sens Contractul Colectiv de Muncă. Urmăream zilele astea cu strîngere de inimă, la televizor, cum angajații firmelor private primesc primă de Paști”, a declarat Manole Gheorghe Chiriac, liderul Federației Sindicatelor Libere din învățămînt – Filiala Bacău. (Laura HUIBAN)

Articol recuperat din arhiva brută a Ziarului de Bacău. Poate conține elemente suplimentare, care nu aparțin produsului jurnalistic. Ne cerem scuze pentru inconvenient!

Urmărește Ziarul de Bacău pe WhatsApp Alerte de ultimă oră și știrile importante direct pe telefonul tău.
Urmărește Canalul

Ți-a plăcut acest articol? Distribuie-l mai departe!

Ajută comunitatea din Bacău să fie informată corect și la timp.

Dreptul la Replică & Corecturi Editoriale

Ziarul de Bacău garantează dreptul la replică pentru orice persoană sau entitate menționată în articolele noastre, conform celor mai înalte standarde de deontologie profesională. Solicitarea argumentată și eventualele dovezi pot fi transmise pe adresa redacției. Răspunsurile conforme vor fi publicate cu celeritate, în condiții de vizibilitate similare.

Derogare Legală RGPD Art. 7 Legea 190/2018

Specificul Activității Jurnalistice

Articolele și investigațiile publicate sunt realizate în exercitarea libertății de exprimare și a dreptului publicului de a fi informat, garantate de Art. 30 din Constituția României și Art. 10 din CEDO.

Conform Art. 7 din Legea nr. 190/2018 și Art. 85 din Regulamentul (UE) 2016/679 (GDPR), activitatea jurnalistică beneficiază de derogare legală expresă de la dispozițiile RGPD când vizează persoane sau fapte de interes public. Încercările de intimidare juridică împotriva jurnaliștilor (SLAPP) sunt respinse de drept.

Opinii & Comentarii Cititori

0

Nu există încă opinii la acest articol.

Fii primul care comentează! Părerile argumentate și respectuoase contribuie la o dezbatere constructivă.

Adaugă o opinie

Adresa de email nu va fi făcută publică. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *

Datele furnizate sunt prelucrate conform Politicii de Confidențialitate și Regulilor de Comentare. Adresa IP este stocată strict în scop de securitate și prevenire anti-spam.