Patronii nu au habar de normele europene de protecție a salariaților

Agenții economici băcăuani nu sînt tocmai la curent cu cerințele directivelor europene referitoare la locurile de muncă (89/654/CEE), echipamentele tehnice (89/655/CEE), dar și individuale de protecție (89/656/CEE), cu toate că prevederile lor devin obligatorii odată cu apropierea integrării în UE. „Unitățile mici și medii, cu zece pînă la 250 de salariați, vor fi supuse, pe întreg parcursul anului, unui veritabil examen privind cunoașterea și implementarea acestor norme. Acțiunea, reprezentînd a treia fază a campaniei naționale în privința respectării legislației românești puse în acord cu cea comunitară, va consta din controale și, în plan secundar, din organizarea unor mese rotunde și seminarii de informare. Verificările sînt orientate mai mult spre informarea angajatorilor decît spre eventuala lor sancționare”, a spus Ioan Andrei, inspector-șef adjunct al Inspectoratului Teritorial de Muncă (ITM).
în prima fază, campania a însemnat transmiterea pachetelor cu informații către societăți, dar și primirea de la acestea a răspunsurilor cu privire la respectarea normelor. Etapa demarată în 2004 a continuat anul trecut, cu acțiuni de control prin sondaj. „Potrivit constatărilor făcute în teritoriu, motivele de reticență ale angajatorilor în aplicarea noilor prevederi se leagă de necunoașterea corespunzătoare a acestora de patroni ori angajați, de lipsa evaluării factorilor de risc de boli profesionale sau accidente la serviciu, lipsa fondurilor necesare retehnologizării sau programelor de protecție a muncii și lipsa de personal autorizat pentru protecția muncii”, a precizat Andrei.
„Ușile de ieșire în caz de urgență trebuie să se deschidă în exterior. Pardoselile trebuie să fie fără proeminențe, găuri ori planuri înclinate periculoase, dar și stabile și nealunecoase. Clădirile trebuie să aibă o structură și o rezistență corespunzătoare naturii utilizării. Gravidele și mamele care alăptează trebuie să aibă posibilitatea de a se odihni în poziția culcat. Dacă există salariați cu dizabilități, spațiul trebuie să fie adaptat nevoilor lor. Angajații care lucrează în aer liber trebuie să fie protejați de zgomotele care au un nivel dăunător”, sînt numai cîteva dintre prevederile documentului.
Am contactat, la întîmplare, cîțiva patroni din domeniile construcții, confecții, exploatarea lemnului ori servicii, pentru a-i întreba dacă s-au uitat peste directivele în discuție și cum văd ei impactul acestora la nivelul unităților băcăuane. „Nu am apucat să le citesc. Dacă vor deveni lege, normal că le vom respecta. Firma pe care am deschis-o recent încearcă să se pună la punct cu toate „, a spus Constantin Cojocaru, directorul Sir Impex. „Nu m-am uitat încă pe directivele cu pricina. Bănuiesc că sînt aplicabile, dar nu așa rapid. Oricum, unde-i ordin, cu plăcere”, a comentat directorul firmei Consizo Serv, Petre Cireșeanu. „Nu știu precis despre care directive este vorba, știu mai mult legislația română în sectorul protecția muncii. Trebuie să alerg toată ziua pentru societate, dar mă străduiesc să fiu la curent cu tot ce apare și interesează activitatea noastră”, a declarat și Dan Cucu, director la DanProd. (Alin LEANCĂ)

Articol recuperat din arhiva brută a Ziarului de Bacău. Poate conține elemente suplimentare, care nu aparțin produsului jurnalistic. Ne cerem scuze pentru inconvenient!