Administratorii de societăți vor avea contracte pe o perioadă determinată

Administratorii și directorii societăților comerciale nu vor mai putea face obiectul unui contract de muncă, ci vor beneficia de contracte pe o perioadă determinată, mandatate de Consiliul de Administrație (CA) al companiei sau de Adunarea Generală a Acționarilor (AGA). în concordanță cu noile legi europene, managerul se va afla pe picior de egalitate cu acționariatul în baza noilor contracte, acesta putînd fi demis prin simpla decizie a CA, nefiind nevoie să se meargă pe calea justiției pentru desfacerea contractului de muncă. „Administratorii vor deveni o nouă categorie profesională, care însă nu trebuie să se autorizeze, mandatul pe o perioadă determinată fiind suficient pentru reprezentarea companiei” – a declarat agenției Rompres Sorin David, de la firma de avocatură David & Bșiaș.
în cazul în care un administrator a lucrat în cadrul companiei înaintea numirii sale în postul de conducere, acesta se poate întoarce pe postul stipulat în contractul de muncă în momentul încheierii contractului pe o perioadă determinată. Această regulă nu este valabilă în cazul funcției de director general, deoarece postul anterior se desființează automat la numirea în funcție.
Remunerația administratorilor va trebui justificată în fața AGA, acționarii trebuind să aibă control asupra cîștigurilor acestora. Noii manageri vor fi obligați să recurgă la o asigurare socială doar atunci cînd venitul stipulat în contractul pe o perioadă determinată este de trei ori salariul mediu brut pe economie (1.275 de lei).
D&B David și Băiaș este o societate de avocați corespondentă a companiei de consultanță PriceWaterhouseCoopers România. PwC este una dintre cele mai mari instituții pe piața mondială a consultanței financiare și de afaceri, cu peste 150.000 de angajati în peste 150 de țări. (Petru DONE)

Articol recuperat din arhiva brută a Ziarului de Bacău. Poate conține elemente suplimentare, care nu aparțin produsului jurnalistic. Ne cerem scuze pentru inconvenient!