Sancțiunile acordate anul acesta de Inspectoratul Teritorial de Muncă (ITM) din Bacău n-au convenit, din cîte se pare, mai multor agenți economici, în general firme mici, care au atacat în instanță procesele verbale respective. „În prima jumătate a anului 2004, numeroase firme băcăuane au contestat la tribunal rezultatele acțiunilor noastre. Este vorba de 20 de plîngeri în sfera relațiilor de muncă și de 21, în cea a sănătății și securității în serviciu. Din totalul contestațiilor, instanța a admis, în parte sau integral, doar 13, cinci pe relații de muncă, iar opt pe protecția muncii”, ne-a declarat Ion Barbu, inspector-șef în cadrul ITM.
În general, agenții economici invocă pericolul social redus al faptei săvîrșite, gradul mic de vinovăție, recunoașterea abaterii, faptul că unitatea este în premieră surprinsă pe picior greșit, sau remedierea imediată a deficiențelor constatate. „În astfel de situații, instanța dispune acordarea unei amenzi ceva mai reduse, ori transformarea din amendă în avertisment, fără a fi negată, în esență, existența neregulilor și, deci, eficiența controlului”, a comentat directorul ITM. Pe de altă parte, unele firme au descoperit greșeli în procesul de control încheiat de ITM. „S-a mai invocat, de pildă, lipsa menționării numelui contravenientului, încheierea procesului verbal în lipsa acestuia și, eventual, a unui martor, sau faptul că normele de protecția muncii nu se aplică, potrivit legii, activităților administrative. În aceste cazuri se ajunge adesea la anularea procesului verbal și, implicit, a sancțiunii, măsură la care juriștii noștri fac recurs”, a adăugat Ion Barbu. (Alin LEANCĂ)
Lasă un răspuns