Măsurile întreprinse de Guvern pentru sprijinirea financiară a persoanelor cu dizabilități fizice și psihice le îndepărtează pe acestea de procesul integrării în muncă. Mentalitatea e una antiproductivă: se preferă pomana publică în dauna cîștigului dintr-o activitate productivă. Peste 1000 de persoane din județ se află în această situație. Considerați că este normal ca din banul comunității să fie susținute aceste cazuri, sau ar trebui revizuită legea în materie?
Gabi I., 30 de ani, electrician: „Nu sînt deloc de acord cu această „pomană”. Să facă ceva ca să cîștige un ban mai bun și mai cinstit. În ce privește legea, nu știu cum, dar ar trebui să se mai umble la ea”.
Costel Simion, 20 de ani, tinichigiu: „Stau și mă întreb: aceste persoane nu sînt examinate înainte de a fi declarate ca fiind cu handicap? Mi se pare corect ca, dacă unele persoane au un handicap care, totuși, le permite să muncească, acestea să se angajeze; iar dacă handicapul este destul de grav și efectiv nu pot munci, atunci asta este, să primească, în continuare, acest ajutor financiar. Totul depinde de gradul de handicap pe care-l au. Legea ar trebui schimbată într-o oarecare măsură, exact după cum v-am spus mai înainte”.
Ilaș Ortansa, 40 de ani, lucrător comerciant: „Dacă aceste persoane cu handicap merită acel ajutor, să-l primească, dar nu de la noi, că și așa sîntem săraci. Persoanele cu handicap, care pot munci, se pot angaja la acele cooperative meșteșugărești unde muncile sînt mai lejere și nu-i solicită foarte mult. Însă, trebuie și un pic de voință. La lege se mai poate umbla în sensul că acestor persoane le trebuie asigurate aceste locuri de muncă”.
Mariana Ciobanu, 30 de ani, vînzătoare: „Corect ar fi să muncească, dar depinde și de handicap. Dacă este la o vîrstă înaintată și chiar nu poate munci, atunci nu e uman să-i forțăm. Dacă este tînăr și handicapul îi permite să o facă, atunci să se angajeze. În schimb, locurile de muncă lasă de dorit. Să se umble la lege creînd locuri de muncă pentru astfel de persoane”.
A consemnat Geanina ISTRATE
Lasă un răspuns