Sute de ani de concedii medicale

în 2007, au fost depuse la Casa Județeană de Asigurări de Sănătate, de către marii angajatori din județul Bacău, certificate medicale pentru 38.060 de salariați, adică mai bine de o treime din totalul angajaților. Conform raportărilor trimise la CAS, într-un singur an au fost date concedii medicale pentru 287.451 zile, circa 787 de ani. în topul firmelor cu cei mai mulți angajați bolnavi figurează, aproape lună de lună, Agricola Internațional, cu o medie lunară de 250 de certificate medicale. Aceasta e urmată de Diana Forest, Lusi Union Conf, Sonoma, Asco, Rafo, Carom, Aerostar, Letea și Unic General Constructor. în evidențele CAS, cu peste 100 de angajați în concediu medical, se numără și Primăria Bacău, Direcția pentru Protecția Copilului, E.On Moldova, Spitalul Județean de Urgență, Pambac și Conbac. Numărul mare de concedii medicale i-a pus pe gînduri și pe angajatori iar unii dintre ei au făcut demersuri pentru depistarea bolnavilor închipuiți. în 2007, la CAS au ajuns 7 sesizări de la agenți economici care contestau certificatele medicale eliberate de medici. 5 dintre plîngeri nu s-au considerat justificate, în urma verificărilor făcute de CAS. Două din concediile medicale au fost date cu durată mai mare decît cea legală, pentru cazuri de urgență medicală neinternată. Contestațiile angajatorilor s-au aprobat iar concediile medicale au fost invalidate. într-unul din cazuri, medicul prescriptor a fost nevoit să-l despăgubească pe agentul economic. „Răspunzător de eliberarea concediilor medicale se face medicul curant. Dacă se încalcă legea, medicul este singurul care e tras la răspundere. Acesta riscă și amendă de la 1.000 la 2.500 lei, și poate plăti și angajatorului diferențele de concediu care nu se justifică”, spune dr. Mihai Ichim, purtătorul de cuvînt al CAS. (Cătălina CHIFU)

Articol recuperat din arhiva brută a Ziarului de Bacău. Poate conține elemente suplimentare, care nu aparțin produsului jurnalistic. Ne cerem scuze pentru inconvenient!